Was letzte Woche so passierte und was dich als Führungskraft, Manager, Geschäftsführer, Gründer oder C-Level-Persönlichkeit beschäftigen muss. Hier mein uplifted Briefing:
München, 27. Juli 2026 – Seit Jahren versuchen Hersteller, Distributoren und Partner ihre Vertriebsprozesse stärker zu automatisieren, und mit KI steht inzwischen ein mächtiges Werkzeug dafür bereit. Verschwindet nun der Mensch aus dem Channel? Wird womöglich sogar der Channel selbst überflüssig, we
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Der nächste Top-Performer im Unternehmen hat keinen Schreibtisch, geht nicht in den Urlaub und arbeitet rund um die Uhr. KI-Agenten erobern derzeit Büros und Werkshallen auf der ganzen Welt. Ihr Einsatz ist jedoch weit mehr als ein reines IT-Projekt. Unternehmen sollten sich bei ihrer KI-Belegschaft
In der klassischen Softwareentwicklung war der Prototyp die eigentliche Hürde und die Skalierung eine Fleißarbeit. Bei künstlicher Intelligenz kehrt sich dieses Verhältnis um. Wer das nicht erkennt, produziert überzeugende Piloten, die den Produktivbetrieb allerdings nie erreichen. Die regulierten B
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Die digitale Sichtbarkeit von Unternehmen befindet sich in einem tiefgreifenden Wandel. Über viele Jahre galt eine einfache Regel: Wer die Mechanismen von Google verstand und
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Künstliche Intelligenz eröffnet Unternehmen enorme Chancen, stellt Führungskräfte aber auch vor neue Herausforderungen. Besonders die Themen Verantwortung, Kontrolle und Governance gewinnen zunehmend an Bedeutung. Im
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Künstliche Intelligenz ist längst kein isoliertes Technologiethema mehr. Für CTOs, CIOs und technische Entscheiderinnen und Entscheider wird sie zu einer strategischen Grundfrage: Wie entwickeln sich
Künstliche Intelligenz wird in vielen Organisationen noch immer primär als technologische Frage behandelt. Wenn KI Führung sichtbar macht Wir stellen uns in der Führung die
Viele Unternehmen sprechen über Geschwindigkeit, als wäre sie automatisch ein Zeichen von Fortschritt. Schnellere Entscheidungen. Schnellere Prozesse. Schnellere Umsetzung. Schnellere Technologie. Schnellere Skalierung. Warum Wachstum
Künstliche Intelligenz verändert die Art, wie Organisationen entscheiden. Analysen werden schneller, Prognosen differenzierter und Handlungsoptionen datenbasiert vorbereitet. Für Führungskräfte entsteht daraus jedoch kein Zugewinn an
Jüngst wurde eine Klageschrift aus den USA bekannt. Sie betrifft Perplexity, eine der meistgenutzten KI-Suchmaschinen weltweit. Die Vorwürfe: Selbst im „Incognito-Modus“ und sogar bei zahlenden
Die fortschreitende Automatisierung und der Einsatz von Künstlicher Intelligenz verändern Geschäftsprozesse grundlegend. Insbesondere in administrativen Bereichen wie der Buchhaltung versprechen digitale Lösungen erhebliche Effizienzgewinne: Belege
Was ist eine Marke, wenn sie nicht von Menschen verantwortet wird? Wenn kein Mensch hinter ihr steht? Was passiert, wenn sich keiner mehr verantwortlich fühlt?
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KI = besseres Wissensmanagement? Nicht per se. Wenn Unternehmen ihre Wissensinfrastruktur nicht auf Vordermann bringen, produziert KI vor allem eines: Unsinn in Höchstgeschwindigkeit. Unternehmen investieren
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